Après une chute enregistrée entre décembre et janvier, le recrutement néo-aquitain est reparti à la hausse depuis le début de l'année 2021, si l'on en croit le baromètre établi par l'entreprise Synergie avec Jobfeed. Ainsi, "les CDI sont passés d'une moyenne hebdomadaire de 2.500 nouvelles offres d'emploi fin 2020 à plus de 6.000 offres pour la dernière semaine de janvier", indique ce spécialiste du recrutement en intérim, CDD et CDI, qui a compilé les offres d'emploi publiées dans la région entre les mois de février 2020 et février 2021. Les offres d'emploi en contrats courts suivent peu ou prou la même dynamique. Il en ressort une forte demande pour les postes liés à la vente (agent immobilier salarié ou indépendant, technico-commercial, vendeur, ingénieur commercial, etc.) et aux services à la personne (garde d'enfant, aide-soignant, infirmier, etc.)
Vente, services à la personne et informatique
"Les commerciaux, en particulier les profils expérimentés, rapidement opérationnels, sont d'autant plus prisés en période de crise, quand il s'agit de maintenir ou de développer un chiffre d'affaires contre vents et marées. Et les recrutements dans les services à la personne sont bien sûr amplifiés par les besoins importants en soignants, dans un contexte de tension sanitaire et hospitalière", observe Thierry Abad, directeur régional Sud-Ouest chez Synergie.
On retrouve également des compétences structurellement pénuriques telles que les techniciens de maintenance, les comptables, les agents d'entretien et les informaticiens. Cette dernière catégorie offre pléthores d'opportunité pour des postes d'ingénieur système informatique, ingénieur réseau, ingénieur devOps, consultant, chef de projet, développeur web mobile, responsable maintenance, expert en cybersécurité, datascientist, administrateur, architecte... "Les informaticiens sont très demandés et quasiment assurés de trouver un CDI sans même avoir à traverser la rue", insiste Thierry Abad, confirmant une tendance déjà bien installée au niveau régional comme au niveau national.
Logistique, e-commerce, distribution
Comme le souligne Alexandre Viros, le président du groupe Adecco, le e-commerce et sa mécanique logistique est l'un des grands bénéficiaires de la crise sanitaire. Ainsi, les caristes, conducteurs de poids-lourds et préparateurs de commandes figurent en bonne place dans les offres d'emploi intérimaire. S'y ajoutent des postes en intérim à saisir dans l'agroalimentaire (ouvriers agricoles), la production industrielle et les énergies (technicien de maintenance, monteur-câbleurs en fibre optique, monteur éolienne, isolateur thermique, technicien en énergie renouvelable, etc.), les métiers de la santé (aide-soignant, infirmier, etc.) et le secteur du bâtiment. Ce dernier est particulièrement à la recherche d'électriciens, de menuisiers ou encore de maçons.
Le top 10 des métiers qui recrutent en CDI en Nouvelle-Aquitaine de février 2020 à février 2021 :
- Garde d'enfant
- Agent immobilier
- Agent d'entretien
- Technico-commercial
- Aide-soignant
- Vendeur
- Ingénieur commercial
- Technicien de maintenance
- Comptable
- Infirmier
Le top 10 des employeurs qui recrutent le plus en CDI en Nouvelle-Aquitaine de février 2020 à février 2021 :
- Solutia Services
- Fédération hospitalière de France
- E. Leclerc
- Endel Engie
- Armée de Terre
- Kangourou Kids
- Marine Nationale
- LIDL
- Boulangerie Marie Blachère
- La Bourse de l'Immobilier
Le top 10 des métiers qui recrutent en CDD en Nouvelle-Aquitaine de février 2020 à février 2021 :
- Aide-soignant
- Infirmier
- Agent d'entretien
- Ouvrier agricole
- Vendeur
- Agent de propreté des locaux
- Serveur en restaurant
- Cuisinier
- Auxiliaire de vie
- Employé libre-service
Le top 10 des métiers qui recrutent en intérim en Nouvelle-Aquitaine de février 2020 à février 2021 :
- Conducteur de poids-lourd
- Cariste
- Infirmier
- Maçon
- Préparateur de commandes
- Aide-soignant
- Electricien
- Menuisier
- Ouvrier du BTP
- Technicien de maintenance
Des Girondins de Bordeaux sans stade débutent en National 2
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