L'étude "L'Economie sociale et solidaire en Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes", publiée par l'Insee la semaine dernière, fait le point sur l'état de ce secteur dans la future grande région autour de données de 2013. L'ESS représentait alors 220.500 salariés répartis dans 22.150 établissements, ce qui place la région Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes (ALPC) au 2e rang des régions de province.
L'ESS est composée de quatre familles d'organisations : les associations, les mutuelles, les coopératives et les fondations. En ALPC comme en province, les associations sont prépondérantes, elles rassemblent 81 % des établissements employeurs et 73 % des salariés de l'ESS. L'ALPC se situe au 3e rang pour le poids des coopératives dans les effectifs salariés de l'ESS (17 %) et au 2e rang pour celui des mutuelles (8 %). Par ailleurs, très ancrées dans le paysage régional, ces dernières se concentrent dans les grands pôles urbains.
Les salaires de l'ESS sont sensiblement plus faibles que ceux de l'ensemble de l'économie régionale. Alors qu'en moyenne en ALPC, un salarié perçoit un salaire de 12,50 €/h, un salarié de l'ESS gagne 11,90 €/h. Très disparates au sein de l'ESS, les rémunérations s'échelonnent de 10,80 €/h dans les associations à 16,70 €/h au sein des mutuelles.
Le taux de féminisation de l'ESS est particulièrement élevé : en ALPC, 67 % des salariés sont des femmes. Il dépasse les 70 % dans les mutuelles, les associations et les fondations alors que les coopératives restent majoritairement masculines.
Economie sociale et solidaire : ALPC au 2e rang des régions
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